Есть вопросы или сомнения?
Напишите мне о них, уверена, что смогу вам помочь!

Корпоративный курс
«Коммуникация Нового Поколения»

Обучающий курс, который разработан на основе лучших психологических школ и детекции лжи
Для руководителей, HR менеджеров, менеджеров по продажам
Профайлинг
Эннеаграмма
НЛП
Хотите построить эффективную команду и закрывать сложные сделки? Запишитесь на бесплатную встречу пока этого не сделали конкуренты
Спикер курса
Елена Махова
— Сертифицированный верификатор и профайлер

— Тренер по НЛП

— Тренер по Эннеаграмме

— Тренер по коучингу международного уровня

— Ученица единственного в России представительства Пола Экмана — консультанта и прототипа главного героя сериала «Обмани меня»
Спикер курса
Елена Махова
— Сертифицированный верификатор и профайлер

— Тренер по НЛП

— Тренер по Эннеаграмме

— Тренер по коучингу международного уровня

— Ученица единственного в России представительства Пола Экмана — консультанта и прототипа главного героя сериала «Обмани меня»
Кому важно пройти этот курс?
Генеральным директорам
и руководящему составу компаний
Чтобы эффективнее ставить задачи подчиненным в зависимости от психотипа и получать большую отдачу от каждого сотрудника
Эйчарам и менеджерам
по управлению персоналом
Чтобы понимать особенности сотрудников, которых нанимают, их сильные стороны, особенности характера, с какой работой они точно справятся, а какая будет для них сложной
Менеджерам
по продажам
Чтобы глубоко понимать потребности каждого клиента, подходить к сложным клиентам с интересом и лучше справляться со стрессом
Всем, чей доход зависит
от эффективной коммуникации
Врачам, юристам, маркетологам, рекламщикам, собственникам бизнеса, заинтересованным в развитии сотрудников и росте прибыли.
Кому важно пройти этот курс?
Генеральным директорам
и руководящему составу компаний
Чтобы эффективнее ставить задачи подчиненным в зависимости от психотипа и получать большую отдачу от каждого сотрудника
Эйчарам и менеджерам
по управлению персоналом
Чтобы понимать особенности сотрудников, которых нанимают, их сильные стороны, особенности характера, с какой работой они точно справятся, а какая будет для них сложной
Менеджерам
по продажам
Чтобы глубоко понимать потребности каждого клиента, подходить к сложным клиентам с интересом и лучше справляться со стрессом
Всем, чей доход зависит
от эффективной коммуникации
Врачам, юристам, маркетологам, рекламщикам, собственникам бизнеса, заинтересованным в развитии сотрудников и росте прибыли.
Технологии, которые я применяю в курсе широко используются в топовых мировых компаниях:
и многие другие.
Как появился этот курс?
Когда 8 лет назад я начинала работать профайлером и верификатором, мне часто приходили запросы от руководителей компаний, чтобы составить портрет сотрудников .

— Как тебе удается за 2 часа сделать раскладку по людям, к которой я самостоятельно шёл более 5 лет? — спрашивали меня заказчики. — Можно ли этому научиться?

Это и был вопрос, после которого зародилась идея, а потом и авторская программа «Коммуникация Нового Поколения»
Этот курс выходит за рамки профайлинга и верификации
и включает 6 базовых элементов успешной коммуникации
Профайлинг — это технология бесконтактного определения лжи по поведению, речи, жестам. Широко используется спецслужбами для расследования преступлений, детекции лжи, при проведении собеседований, переговоров.
1
Речь и манера говорить
Вы познакомитесь с психолингвистикой и тем, о чем на самом деле свидетельствую типичные фразы, стиль изложения, интонации и их изменения при стрессе или лжи.
2
Жесты и мимика
С их помощью мы не просто считываем эмоции, состояние и истинные намерения других, но и неосознанно выдаем себя, даже если этого не хотим. Я научу вас управлять собственным состоянием, чтобы со стороны вы выглядели более уверенными и успешными, а также понимали, что скрывается за жестами других.
3
Микровыражение эмоций
Почти незаметные сигналы, многие из которых длятся не более 1/25 секунды. Вы никогда не научитесь их считать осознанно, если не знаете технологию, но и этому можно научиться.
4
НЛП
Здесь речь пойдет о фильтрах, через которые каждый воспринимает этот мир. Вы узнаете, почему никогда нельзя на 100% угадать, о чем думает другой человек и начнете лучше понимать людей вокруг.
5
Эннеаграмма
Наиболее глубокая из существующих типологий личности, благодаря знанию которой вы научитесь видеть не только состояние собеседника в моменте, но также поймете внутреннюю мотивацию, отношение к жизни, поведение в стрессе/ комфорте и многое другое.
6
Работа с состоянием
Как сертифицированный коуч-тренер в этом блоке курса я использую приемы из коучинга. Мы учимся на тонком уровне чувствовать поле собеседника, его настроение и внимательнее относиться к деталям.
1
Речь и манера говорить
Вы познакомитесь с психолингвистикой и тем, о чем на самом деле свидетельствую типичные фразы, стиль изложения, интонации и их изменения при стрессе или лжи.
2
Жесты и мимика
С их помощью мы не просто считываем эмоции, состояние и истинные намерения других, но и неосознанно выдаем себя, даже если этого не хотим. Я научу вас управлять собственным состоянием, чтобы со стороны вы выглядели более уверенными и успешными, а также понимали, что скрывается за жестами других.
3
Микровыражение эмоций
Почти незаметные сигналы, многие из которых длятся не более 1/25 секунды. Вы никогда не научитесь их считать осознанно, если не знаете технологию, но и этому можно научиться.
4
НЛП
Здесь речь пойдет о фильтрах, через которые каждый воспринимает этот мир. Вы узнаете, почему никогда нельзя на 100% угадать, о чем думает другой человек и начнете лучше понимать людей вокруг.
5
Эннеаграмма
Наиболее глубокая из существующих типологий личности, благодаря знанию которой вы научитесь видеть не только состояние собеседника в моменте, но также поймете внутреннюю мотивацию, отношение к жизни, поведение в стрессе/ комфорте и многое другое.
6
Работа с состоянием
Как сертифицированный коуч-тренер в этом блоке курса я использую приемы из коучинга. Мы учимся на тонком уровне чувствовать поле собеседника, его настроение и внимательнее относиться к деталям.
Благодаря этим навыкам вы научитесь гораздо эффективнее общаться и находить подход к любому человеку
⅓ обучения посвящена
типологии личности Эннеаграмма
Я несколько лет занималась профайлингом, но на одном из тренингов коллеги рассказали мне про удивительно мощный и глубокий инструмент — эннеаграмму.

Признаюсь, мне просто стало любопытно, что это и чем она отличается от других типологий. Тогда я не могла даже подумать, насколько глубокий уровень оставался до этого без моего внимания.
Чем отличается типология в профайлинге
от типологии по эннеаграмме?
Участники курса за 1 месяц курса начнут разбираться в обеих системах и научатся буквально сканировать собеседника
Этот курс будет полезен вам, вашей компании
вашим сотрудникам, если вы часто
сталкиваетесь с такими проблемами:
Этот курс будет полезен вам, вашей компании
вашим сотрудникам,
если вы часто сталкиваетесь с такими проблемами:
Конфликты между сотрудниками
и нездоровый климат в коллективе
Не получается эффективно
делегировать
Не удается построить команду,
каждый сам по себе
Из-за постоянной текучки
уходят ценные кадры
Компания работает в пол силы,
нет желаемого результата
Сотрудники говорят «Да, понятно»,
но делают наоборот
Конфликты между сотрудниками
и нездоровый климат в коллективе
Не получается эффективно
делегировать
Не удается построить команду,
каждый сам по себе
Из-за постоянной текучки
уходят ценные кадры
Компания работает в пол силы,
нет желаемого результата
Сотрудники говорят «Да, понятно»,
но делают наоборот
Мои клиенты уже решили эти проблемы и обращаются ко мне повторно за тренингами для новых сотрудников
Как проходит обучение?


30 часов
практических занятий


1 месяц
занятий по удобному графику


Занятия у вас в офисе в Москве или другом городе России


Эффективные мини-группы по 8-10 человек


Практические домашние задания после каждого занятия


Развернутая обратная связь организатору занятий и каждому участнику


Участники получают презентации уроков и обучающие материалы


Посттренинговое сопровождение 1 год

Сертификаты
международного образца после успешной сдачи экзамена — чтобы усилить мотивацию каждого сотрудника взять 100% от курса


Стоимость курса от 30 000 рублей за 1 участника
Как проходит обучение?
30 часов практических занятий
1 месяц занятий по удобному графику
Занятия у вас в офисе в Москве или другом городе России
Эффективные мини-группы по 8-10 человек
Практические домашние задания после каждого занятия
Развернутая обратная связь организатору занятий и каждому участнику
Участники получают презентации уроков и обучающие материалы
Посттренинговое сопровождение 1 год
Сертификаты международного образца после успешной сдачи экзамена — чтобы усилить мотивацию каждого сотрудника взять 100% от курса
Стоимость курса от 30 000 рублей за 1 участника
Окончательная стоимость услуг определяется индивидуально, в зависимости от запроса, согласованной программы и конкретных целей
Курс «Коммуникация Нового Поколения»
уже прошли более 200 человек
Первые результаты для компании заметны еще во время обучения, при условии, что все участники сразу внедряют инструменты в работе и жизни
Запишитесь на бесплатную личную встречу и узнайте
больше о программе, результатах, которые вы можете получить
Результаты после прохождения курса
Наладится атмосфера в коллективе
Подберете ключи к самым требовательным клиентам
Бизнес заработает как единый механизм
Участники станут увереннее проводить переговоры
Станет проще заключать самые сложные сделки
Вы сумеете построить команду, о которой всегда мечтали
Наладится атмосфера в коллективе
Подберете ключи к самым требовательным клиентам
Бизнес заработает как единый механизм
Участники станут увереннее проводить переговоры
Станет проще заключать самые сложные сделки
Вы сумеете построить команду, о которой всегда мечтали
Эти изменения в отношениях между коллегами и навык эффективной коммуникации помогает моим клиентам управлять бизнесом в удовольствие, без стрессов и положительно сказывается на финансовых результатах
Благодарственные письма от корпоративных клиентов
Вопросы, которые могут у вас возникнуть
А что, если обучение не даст результата или сотрудники не захотят использовать полученный навык в работе?
Я сделаю максимум, чтобы передать знания и внедрить навык у ваших сотрудников. Но частично результат зависит от вас как руководителя и понимания, как работают эти инструменты.

Собственнику или руководителю компании желательно самому пройти этот курс и контролировать применение знаний в дальнейшем. Чем больше в процесс включен руководитель, тем сильнее мотивация каждого сотрудника.
Когда я увижу первый результат?
Вы заметите перемены в работе сотрудников уже после первого занятия.

Материалы разбираются не на абстрактных примерах, а на конкретных ситуациях, которые происходят у вас в компании, между сотрудниками, с заказчиками и партнерами. Такой подход повышает эффективность обучения.

Обучающий курс состоит из 30% теории и 70% практики. Сотрудникам не выдается материал, который они не могут использовать в работе на практике.
Все ли участники получат сертификат?
Нет, сертификаты получат только те, кто успешно пройдут сертификацию. Сертификация состоит из 3-х этапов:
  1. Разбор реального кейса — студенты смотрят видео, определяют тип личности, состояние человека на видео и извлекают максимум информации по предоставленному материалу
  2. Тестирование с открытыми вопросами
  3. Собеседование со мной лично
Такой подход усиливает мотивацию каждого сотрудника дойти до конца и максимально внедрить инструменты в работе.
В чем состоят домашние задания и как дается обратная связь?
Каждое задание закрепляет пройденный на уроке материал. Мы не используем виртуальные или тренировочные кейсы — только реальные ситуации из реального мира, максимально направленные на решение вашего запроса как собственника.

Домашние задания ученики высылают мне по почте и также в письменном виде получают обратную связь.

Также на каждом этапе я даю обратную связь собственнику о моих наблюдениях и прогрессе каждого участника.
Что входит в посттренинговое сопровождение?
После курса важно применить полученные знания на практике. Я всегда остаюсь на связи с теми, кто проходил мои курсы, потому еще год заказчик и ученики курса могут обращаться ко мне с вопросами или для получения рекомендаций по материалам курса.
А что, если обучение не даст результата или сотрудники не захотят использовать полученный навык в работе?
Я сделаю максимум, чтобы передать знания и внедрить навык у ваших сотрудников. Но частично результат зависит от вас как руководителя и понимания, как работают эти инструменты.

Собственнику или руководителю компании желательно самому пройти этот курс и контролировать применение знаний в дальнейшем. Чем больше в процесс включен руководитель, тем сильнее мотивация каждого сотрудника.
Когда я увижу первый результат?
Вы заметите перемены в работе сотрудников уже после первого занятия.

Материалы разбираются не на абстрактных примерах, а на конкретных ситуациях, которые происходят у вас в компании, между сотрудниками, с заказчиками и партнерами. Такой подход повышает эффективность обучения.

Обучающий курс состоит из 30% теории и 70% практики. Сотрудникам не выдается материал, который они не могут использовать в работе на практике.
Все ли участники получат сертификат?
Нет, сертификаты получат только те, кто успешно пройдут сертификацию. Сертификация состоит из 3-х этапов:
  1. Разбор реального кейса — студенты смотрят видео, определяют тип личности, состояние человека на видео и извлекают максимум информации по предоставленному материалу
  2. Тестирование с открытыми вопросами
  3. Собеседование со мной лично
Такой подход усиливает мотивацию каждого сотрудника дойти до конца и максимально внедрить инструменты в работе.
В чем состоят домашние задания и как дается обратная связь?
Каждое задание закрепляет пройденный на уроке материал. Мы не используем виртуальные или тренировочные кейсы — только реальные ситуации из реального мира, максимально направленные на решение вашего запроса как собственника.

Домашние задания ученики высылают мне по почте и также в письменном виде получают обратную связь.

Также на каждом этапе я даю обратную связь собственнику о моих наблюдениях и прогрессе каждого участника.
Что входит в посттренинговое сопровождение?
После курса важно применить полученные знания на практике. Я всегда остаюсь на связи с теми, кто проходил мои курсы, потому еще год заказчик и ученики курса могут обращаться ко мне с вопросами или для получения рекомендаций по материалам курса.
Остались вопросы или сомнения?
Напишите мне о них, уверена, что смогу вам помочь!
Используйте любой удобный способ связи:
Махова Елена
Тел: +79252879607
E-mail: makhova.inspire@gmail.com


© 2021. Все права защищены.
Made on
Tilda